목적이 이끄는 교회
새들백 국제 컨퍼런스
목 차
환영합니다! 1
목적이 이끌어가는 교회를 세우라 4
지역사회를 전도하라 19
군중들을 예배로 끌어들이라 29
등록교인들을 만들어가라 42
성숙한 교인을 키우라 48
핵심 멤버들에게 사역을 위임하라 55
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세기 건강한 교회를 향한 새들백 국제컨퍼런스에 참여한 여러분들을 환영합니다.
당신이 이 컨퍼런스를 수료하면 이제 곧 이 훈련을 이미 수료한 전세계에 흩어져있는 65,000명 이상의 목회자들과 교회 지도자들 그룹에 포함될 것입니다. 우리는 하나님께서 여러분들을 사용하셔서 여러분들이 섬기고 있는 교회의 회중들을 향하신 하나님의 뜻을 이루어가도록 기도하고 있습니다.
본 컨퍼런스의 목표
• 당신이 가진 독창성을 자극하는 것
우리는 다양한 아이디어들로 여러분을 자극할 것입니다.
그 결과 여러분들은 스스로 많은 생각을 하게될 것입니다.
“현명한 사람은 언제나 새로운 아이디어에 대해 열려 있다.
그는 그것들을 찾아다닌다” 잠18:15 - 리빙바이블
• 당신이 가진 기술을 날카롭게 무장시키는 것
우리들 모두는 정기적으로 기지게를 켤 필요가 있다!
“무딘 철 연장날을 갈지 아니하면 힘이 더 드느니라
오직 지혜는 성공하기에 유익하니라” 전10:10
• 개인적으로 당신을 격려하는 것
사역은 때때로 어렵고 감사의 제목이 되지 못한다.
우리는 당신을 지지하고 세워주기를 원한다.
“우리가 선을 행하되 낙심하지 말지니
피곤하지 아니하면
때가 이르매 거두리라” 갈6:9
이번 컨퍼런스를 통해 최선의 유익을 얻는 법
1. 컨퍼런스 기간 중 교회나 사무실에 연락하지 마십시오! 신선한 관점을 확보하고 새로운 꿈을 꾸기 위해 집중된 시간이 필요합니다.
2. “이삭줍는 사람”이 되십시오. 모든 지도자들은 배우는 사람입니다. 우리는 당신이 모든 부분에 동의하기를 원하지 않습니다. 그냥 당신에게 유익한 통찰력들을 기록해두십시오.
3. 당신이 깨달은 아이디어들을 적어두십시오. 당신이 배운 것을 당신 자신이 처한 상황에 적용해보십시오. 돌아가시면 “해야할 일”들의 목록을 적어보십시오.
4. 필요한 컨퍼런스 강의 테잎을 구입해 가십시오. 컨퍼런스의 모든 강의는 녹음됩니다. 테잎을 구입하시면
(1) 유익한 아이디어들을 복습할 수 있습니다.
(2) 핵심 평신도 지도자들과 함께 이 아이디어들을 나눌 수 있습니다.
5. 컨퍼런스 기간 중 하나님과만 보내는 시간을 가지십시오. 하나님께서 새롭게 하시고 재충전시켜주실 것입니다. 당신의 사역에서 어떻게 하면 최선의 변화를 일으킬 수 있는지 가르쳐달라고 기도하십시오.
주안에서
릭 워렌
http : //www.pastors.com
“내게 주신 하나님의 은혜를 따라 내가 지혜로운 건축자와 같이 터를 닦아 두매 ... 각각 어떻게 그 위에 세우기를 조심할지니라... 각각 공력이 나타날 터인데 ... 각 사람의 공력이 어떠한 것을 시험할 것임이니라. 만일 누구든지 그 위에 세운 공력이 그대로 있으면 상을 받고” 고전 3:10-14
특별한 언급이 없는 한 본 교재에 인용된 성경구절들은 모두 개역성경을 따랐습니다.
이 세미나가 기초하고 있는 가설
“릭 워렌의 법칙”
1. 교회의 크기와 강점 사이에는 아무 상관관계가 없다.
There is no correlation between the size and strength of a church.
2. 교회 성장 방법은 한 가지 이상 있다. 그러므로 우리는 하나님께서 축복하시는 방법을 결코 비평하지 않는다.
There is more than one way to grow a church. So we never criticize what God is blessing
3. 여러 종류의 사람들에게 증거하기 위해 여러 종류의 교회들이 필요하다.
It takes all kinds of churches reach all kinds of people.
4. 성경적인 원리는 어느 곳에서나 역사할 것이다.
If a principle is Biblical, it will work anywhere.
5. 방법과 복음을 결코 혼돈하지 말라. 복음은 결코 바꿔지지 않으나 방법은 반드시 바뀌어져야 한다.
Never confuse the method with the message. The message must never change, but the methods must change!
목적이 이끌어가는 교회를 세우라
성장의 기초를 확립하라
바른 질문 : What is drive my church from growing?
성장은 움직임 으로부터 온다.
건강은 활동 으로부터 온다.
정의 : 움직이다(DRIVE) - “인도하다(guide), 조절하다(control), 이끌다(direct)”
모든 교회는 무엇인가에 의해 움직인다.
전통에 따라 움직이는 교회
인물에 의해 움직이는 교회
재정에 의해 움직이는 교회
건물에 의해 움직이는 교회
프로그램에 의해 움직이는 교회
행사에 의해 움직이는 교회
“구도자”에 의해 움직이는 교회
성경적 대안 : 목적 이 이끌어가는 교회가 되는 것
예수님께서 이렇게 말씀하셨습니다. “...내가 이 반석 위에 내 교회를 세우리니 음부의 권세가 이기지 못하리라” 마16:18
“사람의 마음에는 많은 계획이 있어도 오직 여호와의 뜻(the Lord's purpose)이 완전히 서리라” 잠19:21
“내게 주신 하나님의 은혜를 따라 내가 지혜로운 건축자와 같이 터를 닦아 두매 ... 각각 어떻게 그 위에 세우기를 조심할지니라... 각각 공력이 나타날 터인데 ... 각 사람의 공력이 어떠한 것을 시험할 것임이니라. 만일 누구든지 그 위에 세운 공력이 그대로 있으면 상을 받고” 고전 3:10-14
I. 교회의 목적을 정의하라.
왜 목적을 정의하는 것이 중요한가?
1. 분명한 목적은 사기 를 북돋운다.
“진정한 조화를 이루어서 교회 안에 분열이 생기지 않게 하시오... 한 마음을 품고 생각과 목적에 하나가 되시오” 고전 1;10 - 리빙 바이블
“비전이 없으면 백성이 망한다(perish)" 잠29:18 - 킹 제임스 번역
2. 분명한 목적은 분열 을 줄인다.
“하나님은 자신의 목적을 분명히 붙드는 자에게 온전한 평화를 주신다...” 사26:3 - 굳 뉴스 바이블
“두 마음을 품은 사람은 견고한 길을 유지할 수 없다” 약1:8 -뉴잉글리쉬 바이블
“그러나 나는 말하기를 내가 헛되이 수고하였으며(labored to no purpose) 무익히 공연히 내 힘을 다하였다 하였도다“ 사49:4
3. 분명한 목적은 효율 을 가져온다.
“나는 나의 모든 에너지를 이 한 가지에 쏟고자 합니다. 즉 뒤에 있는 일은 잊어버리고, 앞에 있는 것을 고대하는 것입니다” 빌3:13 - 리빙바이블
효율 (Efficiency) : 일을 바르게 하는 것
효과 (Effectiveness) : 바른 일을 하는 것
4. 분명한 목적은 협력 을 가져온다.
“우리에게 어떻게 모든 것을 바로잡을 수 있는지를 알려 주십시오. 그러면 전적으로 협조하겠습니다” 스10:4 - 리빙 바이블
“복음의 일에 여러분들이 저를 도와주었습니다....” 빌1:5 - 굳 뉴스 바이블
“당신의 목표가 선하면 당신은 존경을 받게될 것이다” 잠11:27 - 굳 뉴스 바이블
5. 분명한 목적은 를 도와준다.
“너희가 믿음에 있는가 너희 자신을 시험하고 너희 자신을 확증하라” 고후13:5
교회의 목적을 정의하는 방법
1. 교회에 관한 성경의 가르침을 공부하도록 교인들을 참여시키라.
• 그리스도의 지상사역을 살펴보라.
• 교회의 이미지를 살펴보라.
• 신약에 나오는 교회들을 살펴보라.
• 그리스도의 명령을 살펴보라.
교회의 목적에 관련된 성경구절들
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마태복음5:13～16 마태복음9:35 마태복음11:28～30 마태복음16:15～19 마태복음18:19～20 마태복음22:36-40 마태복음24:14 마태복음25:34～40 마태복음28:18～20 마가복음10:43～45 누가복음4:18～19 누가복음4:43～44 요한복음4:23 요한복음10:14～18 |
요한복음13:34～35 요한복음20:21 사도행전1:8 사도행전2:41～47 사도행전4:32～35 사도행전5:42 사도행전6:1～17 로마서12:1～8 로마서15:1～7 고린도전서12:12～31 고린도후서5:17～6:1 갈라디아서5:13～15 갈라디아서6:1～2 에베소서1:22～23 |
에베소서2:19～22 에베소서3:6, 14～21 에베소서4:11～16 에베소서5:23～24 골로새서1:24 골로새서3:15～16 데살로니가전서1:3 데살로니가전서5:11 히브리서10:24～25 히브리서13:7,17 베드로전서 2:9～10 요한일서1:5～7 요한일서4:7～21 |
2. 두 가지 질문에 대한 대답을 찾으라.
• 교회로서 우리는 무엇이 ‘ ’ 하는가?
• 교회로서 우리는 무엇을 ‘ 지향 ’ 하는가?
3. 교회의 특성과 목적에 대해 말할 필요가 있다고 생각하는 모든 것을 기록하라.
그 후 불필요한 문구나 단어를 삭제하라.
4. 결론을 한 문장으로 요약하라.
훌륭한 목적진술의 4가지 특징
1. 성경적이어야 한다.
2. 명확해야한다.
3. 전수할 수 있어야 한다.
4. 측정할 수 있어야 한다.
새들백교회의 목적진술
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“위대한 계명(the Great Commandment)과 위대한 명령(the Great Commission)에 대한 위대한 헌신(a Great Commitment)은 위대한 교회(a Great Church)를 만든다ꡓ |
교회의 다섯 가지 목적들이 예수님께서 하신 두 가지 말씀에 포함되어 있다.
위대한 계명
예수께서 가라사대 “네 마음을 다하고 목숨을 다하고 뜻을 다하여 주 너의 하나님을 사랑하라 하셨으니 이것이 크고 첫째 되는 계명이요, 둘째는 그와 같으니 네 이웃을 네 몸과 같이 사랑하라 하셨으니 이 두 계명이 온 율법과 선지자의 강령이니라” 마22:36-40
위대한 명령
“그러므로 너희는 가서 모든 족속으로 제자를 삼아 아버지와 아들과 성령의 이름으로 세례를 주고 내가 너희에게 분부한 모든 것을 가르쳐 지키게 하라 볼지어다, 내가 세상 끝날까지 너희와 항상 함께 있으리라 하시니라” 마28:19-20
교회를 향한 다섯가지 명령
1. “네 마음을 다하여 하나님을 사랑하라” 하나님 사랑
2. “네 이웃을 네 자신처럼 사랑하라” 이웃 사랑
3. “가서... 제자를 삼으라” 복음 전파
4. “세례를 주라” 교회 설립
5. “지키도록 가르치라” 거룩한 삶
예수님의 사역은 이 다섯 가지 목적을 따라 형성되었다 : 요17:1-26
4절 “아버지를 이 세상에서 영화롭게 하였사오니”(예배)
6절 “세상 중에서 내게 주신 사람들에게 내가 아버지의 이름을 나타내었나이다”(전도)
8절 “나는 아버지께서 내게 주신 말씀들을 저희에게 주었사오며”(제자훈련)
12절 “내가 저희와 함께 있을 때에 내게 주신 아버지의 이름으로 저희를 보전하와 지키었나이다”(교제)
18절 “아버지께서 나를 세상에 보내신 것 같이 나도 저희를 세상에 보내었고”(사역)
초대 교회가 이 다섯 가지 목적을 달성했다 : 행2:41～47
“그 말을 받는 사람들은 세례를 받으매 이 날에 제자의 수가 삼천이나 더하더라 저희가 사도의 가르침을 받아 서로 교제하며 떡을 떼며 기도하기를 전혀 힘쓰니라 사람마다 두려워하는데 사도들로 인하여 기사와 표적이 많이 나타나니 믿는 사람이 다 함께 있어 모든 물건을 서로 통용하고 또 재산과 소유를 팔아 각 사람의 필요를 따라 나눠 주고 날마다 마음을 같이하여 성전에 모이기를 힘쓰고 집에서 떡을 떼며 기쁨과 순전한 마음으로 음식을 먹고 하나님을 찬미하며 또 온 백성에게 칭송을 받으니 주께서 구원 받는 사람을 날마다 더하게 하시니라”
바울이 이 다섯 가지 목적을 설명했다 : 엡4:11～16
“그가 혹은 사도로, 혹은 선지자로, 혹은 복음 전하는 자로, 혹은 목사와 교사로 주셨으니 이는 성도를 온전케 하며 봉사의 일을 하게 하며 그리스도의 몸을 세우려 하심이라 우리가 다 하나님의 아들을 믿는 것과 아는 일에 하나가 되어 온전한 사람을 이루어 그리스도의 장성한 분량이 충만한데 까지 이르리니 이는 우리가 이제부터 어린 아이가 되지 아니하여 사람의 궤술과 간사한 유혹에 빠져 모든 교훈의 풍조에 밀려 요동치 않게 하려 함이라 오직 사랑 안에서 참된 것을 하여 범사에 그에게까지 자랄지라 그는 머리니 곧 그리스도라 그에게서 온 몸이 각 마디를 통하여 도움을 입음으로 연락하고 상합하여 각 지체의 분량대로 역사하여 그 몸을 자라게 하며 사랑 안에서 스스로 세우느니라”
교회가 존재하는 이유
1. 하나님의 영광 을 찬양하기 위함이다(예배).
“주님을 송축하라”
“나와 함께 여호와를 광대하시다 하며(magnify) 함께 그 이름을 높이세” 시34:3
“사람이 내게 말하기를 여호와의 집에 올라가자 할 때에 내가 기뻐하였도다” 시122:1
2. 하나님의 사랑 을 전달하기 위함이다(전도).
“사역지를 복음화하라”
“나의 달려갈 길과 주 예수께 받은 사명(mission) 곧 하나님의 은혜의 복음 증거하는 일을 마치려 함에는 나의 생명을 조금도 귀한 것으로 여기지 아니하노라” 행20:24
“…내 증인이 되라 하시니라” 행1:8
3. 하나님의 백성 과 교제하기 위함이다(교제).
“성도들을 격려하라”
“여러분은 하나님 자신의 가족의 일원(member)들입니다 그리고 여러분은 모두 다른 그리스도인과 함께 하나님의 집안에 속했습니다(belong)” 엡2:19 - 리빙 바이블
4. 하나님의 백성 을 교육하기 위함이다(제자훈련).
“성장하도록 교육하다”
“... 그리스도의 몸을 세우려 하심이라. 우리가 다 하나님의 아들을 믿는 것과 아는 일에 하나가 되어 온전한 사람(maturity)을 이루어 그리스도의 장성한 분량이 충만한 데 까지 이르리니” 엡4:12～13
5. 하나님의 능력 을 나타내기 위함이다(사역).
“사역을 위해 무장시키라”
“이는 성도를 온전케 하며 봉사(ministry)의 일을 하게 하며…” 엡4:12상
새들백 교회의 목적 진술
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사람들을 그리스도께로 인도하여 그의 가족에 소속하게 하고, 그들을 그리스도를 본받는 성숙에 이르도록 계발하고, 그들을 `회에서 사역하고, 세상에서 선교하도록 준비시킴으로써 우리는 하나님의 이름을 찬미한다. |
효과적인 목적 진술의 특징
1. 활동을 나타내는 용어가 아닌 목표 를 나타내는 용어로 쓰여졌다.
우리의 일 : 하나님의 영광을 위해 효과적인 삶을 개발시키는 것. 엡4:11～16
우리의 생산품 : 변화된 삶.
2. 모든 교인들의 신앙 을 격려하는 형식으로 쓰여졌다.
3. 목적들을 연속적인 관련 순 으로 배열했다.
“그들을 끌어들이라...그들을 세워주라....그들을 훈련시키라...그들을 파송하라!”
II. 당신의 목적을 전달하라.
단순히 목적을 정의하는 것만으로는 충분하지 않다!
리더십의 제일 임무는 조직의 목적을 계속적으로 인식시키고 전달하는 것이다.
비전과 목적을 전달하는 5가지 방법
1.
2.
3.
4.
5.
새들백에서 목적을 전달하기 위해 사용하는 몇가지 방법들
• 교인이 되기 위한 101반
• 매년 한번씩 전하는“우리교회의 상태”라는 설교
• 매달 반복되는 강조
• 주보이용
• 기사와 안내책자
• 매달 있는 목사와의 커피나눔 시간
• 설교!
|
▤ 교 회 의 목 적 을 설 명 하 라 ▤ | ||||||||
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목적 |
임무 |
사도행전 2:42～47 |
목표 |
대상 |
삶의 요소 |
인간의 기본적 필요 |
교회가 주는 것 |
정서적 유익 |
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전도 outreach |
전도하다 evangelize |
구원받는 사람을 날마다 더하게 하심 |
선교 mission |
지역사회 community |
증거 witness |
목적 purpose |
삶의 초점 focus |
의미 signifi- cance |
|
예배 worship |
예배하다 exalt |
떡을 떼며, 기도하고, 하나님을 찬미하고 |
찬미 magnify |
군중 crowd |
예배 worship |
능력 power |
삶의 힘 force |
자극 stimulation |
|
교제 fellowship |
격려하다 encourage |
서로 교제하며, 떡을 떼며, 함께 있어 |
소속 member- ship |
등록교인 comgre- gation |
관계 relation- ship |
사람 people |
가족 family |
지원 support |
|
제자훈련 disciple- ship |
세워주다 edify |
사도의 가르침을 받아 |
성숙 maturity |
헌신된 자 committed |
행동 walk |
원리들 principles |
삶의 기초 foundation |
안정 stability |
|
봉사 service |
준비시키다 equip |
각 사람의 필요를 따라 나눠 주고 |
사역 ministry |
핵심멤버 coremem- ber |
일 work |
직업 profession |
삶의 기능 function |
자기표현 self- expression |
ⓒ The Encouraging Word, Box 6080-388, Mission Viejo, CA 92690 ; (949)888-2500, FAX(949)888-2600; http://pastors.com
반복하기를 겁내지 말라. 아무도 첫 번에 다 이해하지는 못한다.
새로운 방법으로 창의력을 발휘해서 반복해서 계속 말하라.
III. 목적을 적용시키라.
목적을 정의하고 전달하는 것만으로는 충분하지 않다.
이 목적들을 교회 삶의 전반에 다 적용해야 한다.
적용의 핵심은 체질화 이다.
주목! 다섯 가지 목적을 균형있게 유지하기 위한 의도적인 계획을 수립하지 않으면 당신의 교회는 목회자가 가장 관심있어 하는 목적만 두드러지게 강조되는 것을 피할 수 없게 될 것이다.
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대부분의 교회는 주로 한 가지 목적에 중점을 둔다 | ||||||||
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패러다임 |
1차적 관심 |
목사의 역할 |
성도들의 역할 |
1차적 대상 |
자주 사용하는 용어 |
핵심적 가치 |
사용하는 도구 |
정당성의 근거 |
|
영혼구원형 교회 |
전도 |
전도자 |
증인 |
지역사회 |
구원하다 |
그리스도를 영접 |
심방과 강대상 초청 |
세례자(침례자) 수 |
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영적체험교회 |
예배 |
예배 인도자 |
예배자 |
군중 |
느끼다 |
개인적 체험 |
음악과 기도 |
성령 |
|
가족 재회형 교회 |
교제 |
원목 |
가족 구성원 |
교인 |
소속하다 |
전통과 충성 |
교제실과 음식파티 |
전통 |
|
교실형 교회 |
제자훈련 |
교사 |
학생 |
헌신된 자 |
알다 |
성경 지식 |
공책과 OHP |
절별 강의 |
|
사회참여형 교회 |
사역 |
개혁자 |
활동가 |
핵심멤버 |
돌보다 |
정의와 자비 |
진정서와 플래카드 |
문제해결 수 |
|
목적이 이끌어가는 교회관은 균형을 보장한다 | ||||||||
|
패러다임 |
1차적 관심 |
목사의 역할 |
성도들의 역할 |
1차적 대상 |
자주 사용하는 용어 |
핵심적 가치 |
사용하는 도구 |
정당성의 근거 |
|
목적이 이끌어가는 교회 |
모두를 균형있게 |
양육자 |
사역자 |
모두 |
되다와 하다 |
그리스도를 닮은 인격 |
평생개발과정 |
변화된 삶 |
ⓒ The Encouraging Word, http://pastors.com, Box 6080-388, Mission Viejo, CA 92690 ; (949)888-2500, FAX(949)888-2600
목적이 이끌어가는 전략과 구조만이 균형을 유지할 수 있다.
다섯가지 목적의 균형을 유지하는 법
당신의 사역대상을 구성하는 다섯가지 타겟 그룹을 바라보기 시작하라.
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타겟 |
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지역사회 |
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군중 |
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등록교인 |
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헌신된 자 |
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핵심 멤버 |
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헌신된 자 |
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등록교인 |
|
군중 |
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지역사회 |
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헌신의 수준 |
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목적 |
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전 도 |
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예 배 |
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교 제 |
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제자훈련 |
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사 역 |
1999년 5월 현재 새들백교회의 통계
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타겟 그룹 |
통 계 |
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“핵심멈버” - 사역에 헌신한 사람 |
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“헌신된 자” - 영적 성장에 헌신한 사람 |
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“등록교인” - 교인이 되기로 헌신한 사람 |
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“회중” - 예배에 정기적으로 출석하는 사람 |
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“지역사회” - 사역의 장 (일년에 4차례정도 예배에 출석하는 사람) |
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목적이 이끌어가는 교회가 되기 위한 10가지 방법
1. 새 교우들을 목적에 동화시키라.
안에서 밖으로가 아니라, 밖에서 안으로 교회를 성장시키라.
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지역사회 |
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군중 |
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등록교인 |
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헌신된 자 |
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핵심 멤버 |
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헌신된 자 |
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등록교인 |
|
군중 |
|
지역사회 |
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한번에 한 단계의 헌신도를 높이는데 초첨을 맞춤으로써 건강한 교회를 세우라. |
2. 목적에 맞춰 프로그램을 편성하라.
각각의 타깃 그룹에 해당하는 목적들을 이룰 수 있는 프로그램을 선택하거나 고안하라.
새들백교회에서는 각 그룹을 위한 중요 프로그램들이 마련되어 있다.
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우리의 타깃이 누구인가? 사람들 |
우리의 목적이 무엇인가? 목적 |
그 목적을 어떻게 이루는가? 프로그램 |
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지역사회 |
전도 |
다리 행사(Bridge Events) |
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회중 |
예배 |
구도자 예배 |
|
등록교인 |
교제 |
다양한 소그룹 |
|
헌신된 자 |
제자훈련 |
주중 예배 |
|
핵심 멤버 |
사역 |
S.A.L.T |
3. 목적에 따라 교인들을 교육하라.
목적에 근거해 기독교 교육 사역을 수립하라.
새들백교회의 평생 개발 과정(C. L. A. S. S.)
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201반 성숙에의 헌신 성숙 서약 |
2
그리스도를 그리스도안에서
섬김 성장함
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301반 사역에의 헌신 사역 서약 |
3 |
5 찬미 |
1 |
101반 교인에의 헌신 교인 서약 |
그리스도를 그리스도를
전함 알아감
4
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401반 사명에의 헌신 사명 서약 |
주목 : 사람들의 숫자로 공로를 인정받을 수 없다.
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평생개발과정(C.L.A.S.S.) 100단계 성경공부반:사람들을그리스도에게로 인도하여 등록 교인이 되게함 200단계 성경공부반:영적으로 성숙하도록 성장시킴 300단계 성경공부반:사역을 하는 필요한 기술을 사람들에게 가르침 400단계 성경공부반:그리스도를 전하기 위한 세계 선교에 사람들을 참여시킴 |
4. 목적에 따라 소그룹을 조직하라.
∙목적이 이끌어가는 교회의 야구장을 모든 소그룹의 중심에 위치시키라!
∙다섯가지 목적 하나하나에 일가견이 있는 구성원들을 찾으라.
5. 목적에 맞춰 교회직원들을 고용하라.
새들백교회
등록교인 책임자(1루 베이스 코치) Brett Eastman
성숙 책임자(2루 베이스 코치) Tom Holladay
사역 책임자(3루 베이스 코치) John Baker
선교 책임자(홈 플래이트 코치) Doug Slaybaugh
찬양-음악 책임자(예배 인도자) Rick Muchow
어느 교회나 규모에 관계 없이 목적이 이끌어가는 교회를 세울 수 있다.
자원 봉사자들로 시작하여 사례금을 주는 전임 사역자의 단계로 발전할 수 있다.
6. 목적에 맞춰 조직하라.
교회직원들과 평신도 지도자들을 분명하게 규정된 임무와 대상 그룹을 가진 목적에 따라 형성된 팀을 중심으로 조직히라.
팀 이름 임무와 사역 대상
선교팀 지역사회를 복음화한다.
찬양팀 군중속에서 그리스도를 높인다(예배).
등록교인팀 등록교인들을 격려한다.
성숙팀 헌신된 자들을 제자훈련시킨다.
사역팀 핵심 멤버들을 사역을 위해 준비시킨다.
평생개발팀 어린이와 청소년들에 관계된 목적을 성취해간다.
행정팀 다른 팀들을 지원한다.
7. 목적에 맞춰 설교하라.
교회의 5가지 목적에 관계된 설교 시리즈를 적어도 일년에 한 번은 설교하도록 설교계획에 균형을 잡으라.
설교시리즈의 예
“당신은 중요한 사역을 위해 지어졌다”(사역 시리즈)
“믿음의 6가지 단계”(성숙 시리즈)
“하나님의 음성을 듣는 법을 배우기”(예배 시리즈)
“위대한 인간 관계를 형성함”(교제를 깊게 하기 위한 시리즈)
“인생의 가장 어려운 질문들에 대한 답변”(복음전도 시리즈)
8. 목적에 맞춰 예산을 세우라.
교회 예산의 모든 항목을 교회의 각 목적과 관계 있는 것들끼리 함께 묶어 분류하라.
9. 목적에 맞춰 행사계획을 세우라.
매년 각각의 목적을 특별히 강조하기 위하여 적어도 두 달을 설정하라.
각 팀이 자기 팀의 목적을 강조해야하는 달의 행사와 특별 프로그램을 진행할 책임을 지게하라.
10. 목적에 맞춰 평가하라.
우리는 “새들백 스탭샷”이라는 간단한 보고서 양식을 사용한다. 이 보고서 양식은 누가 현재 어느 베이스에 와있는지, 헌신의 동심원에 현재 얼마나 많은 사람들이 있는지를 보여준다.
목적이 이끌어가는 교회의 우선순위
우선순위 #1 : 하나님의 목적 우선순위 #2 : 사람
우선순위 #3 : 프로그램 우선순위 #4 : 재정
목적이 이끌어가는 교회를 세우라
개인적인 적용 연습문제지
1. 당신의 교회는 무엇이 이끌어 간다고 생각합니까?
2. 신약의 다섯가지 목적 중 당신의 교회에서 가장 강조하고 있는 것은 무엇입니까?
3. 다섯가지 목적 중 제일 강조하지 않는 것은 무엇입니까?
4. 당신은 어떤 목적에 가장 열정을 느끼십니까?
지역사회를 전도하라
예수님처럼 사람 낚는 법을 배우라
“(예수님께서) 말씀하시되 ‘나를 따라 오너라 내가 너희로 사람을 낚는 어부가 되게 하리라’ 하시니” 마4:19
사람을 낚는 예수님의 전도 전략
마태복음 10장과 누가복음 10장을 연구하라
I. 당신이 사람 낚는 어부임 을 알라.
당신은 누구를 전도하고자 하는지를 명확히 해야만 한다.
예수님께는 분명한 전도대상자들이 있었다 :
“예수께서 대답하여 가라사대 나는 이스라엘 집의 잃어버린 양 외에는 다른데로 보내심을 받지 아니하였노라 하신대” (마15:24)
바울은 분명한 전도대상자들이 있었다 :
“도리어 내가 무할례자에게 복음 전함을 맡기를 베드로가 할례자에게 맡음과 같이 한 것을 보고” (갈2:7)
예수님께서는 제자들에게 분명한 전도대상자를 지정해주셨다.
“예수께서 이 열 둘을 내어 보내시며 명하여 가라사대 이방인의 길로도 가지 말고 사마리아인의 고을에도 들어가지 말고 차라리 이스라엘 집의 잃어버린 양에게로 가라” (마10:5～6)
“새들백 샘” - 우리교회의 전도대상자
오렌지 카운티 남부에 사는 사람들의 모습
교육수준이 높다 현대 음악을 좋아한다
그의 직업을 좋아한다 5년 전보다 지금 더욱
삶을 즐기고 있다고
생각한다
그가 살고 있는 것을
곳을 좋아한다
그와 그의 가족을 건강과 그의 삶의 환경에 대해
신체관리에 우선순위를 자기 만족에 빠져 있고
부여한다. 잘난 체하는 편이다
작은 모임보다는 정장보다는 편안하고
큰 모임을 선호한다 격식없는 복장을 선호한다
“조직화된” 종교를 시간이나 돈에 있어서
싫어한다 상당히 빠듯한 편이다
당신이 섬기는 교회의 전도대상자는 누구입니까?
II. 사람 낚는 법을 배우라.
“예수께서 그들의 생각을 아시고...”
마9:4上, 12:25; 막2:8; 눅5:22 9:47, 11:17
“보라 내가 너희를 보냄이 양을 이리 가운데 보냄과 같도다 그러므로 너희는 뱀 같이 지혜롭고 비둘기 같이 순결하라” 마10:16
“믿지 않는 사람들을 대할 때는 현명하게 행동하시오...” 골 4:5(굳 뉴스 바이블)
문제점 : 당신이 신자가 된 후 시간이 지나면 지날수록 당신은 불신자처럼 생각하지 않게된다.
“저항하는 것”은 때때로 지극히 빈약한 의사전달일 때가 있다.
불신자들의 “마음 상태”를 어떻게 발견하는가 :
바른 질문을 던지지 않으면 바른 대답을 얻지 못한다.
바른 대답을 얻지 못하면 바른 전략을 세울 수 없다.
바른 전략을 세우지 못하면 바른 결과를 얻을 수 없다.
새들백교회는 어떻게 시작했는가? : "개인 의견 여론조사“
(여론조사를 위해 준비한 다섯 개의 질문)
1. 당신은 지역교회에 활동적으로 참여하고 있습니까?
2. 당신은 이 지역의 가장 큰 필요가 무엇이라고 생각하십니까?
3. 왜 많은 사람들이 교회에 다니지 않는다고 생각하십니까?
4. 당신이 다닐 교회를 찾는다면 어떤 종류의 교회를 원하십니까?
5. 내가 당신을 위해 할 수 있는 일이 무엇이겠습니까? 사람들에게 진정 도움을 주는 목사가 되도록 내게 주고 싶은 충고는 무엇입니까?
새들백 밸리에 사는 사람들의 네 가지 일반적인 불평들
1. 설교는 지루하고 내 삶과 별 연관이 없다.
2. 교인들이 방문자들에게 불친절하다.
3. 교회는 나 자신보다 내 돈에 더 관심이 많다.
4. 교회가 어린아이들을 돌보는 일을 제대로 하는지 걱정이 된다.
우리의 결론 : 대부분의 불신자들은 무신론자가 아니다.
그들은 단지 .
새들백교회가 지역사회에 보낸 첫 번째 편지
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1980년 3월 20일 이웃 여러분, 안녕하십니까?
드디어! 전통적인 예배 방식에 식상한 나머지, 교회에 다니기를 포기하신 분들을 위한 새 교회가 여기에 있습니다. 우리 함께 현실을 직면합시다. 요즘 많은 사람들이 교회에 다니지 않고 있습니다.
왜 그렇습니까?
너무나 종종… ∙설교는 지루하고 매일의 삶과 무관합니다. ∙많은 교회들이 당신 자신보다는 당신의 지갑에 관심을 보이는 것 같습니다. ∙교인들은 방문자들에게 불친절합니다. ∙당신의 자녀들을 돌보는 교회의 유아 시설의 수준이 의심스럽습니다.
당신은 교회에 나가는 것이 즐거운 일이어야 한다고 생각하십니까?
그렇다면 우리는 당신에게 전해줄 좋은 소식이 있습니다.
새들백 밸리 커뮤니티 교회는 1980년대를 살아가는 당신의 필요를 채워주기 위해 마련된 새로운 교회입니다. 우리는 그리스도인의 삶의 방식이 기쁨이라는 것을 발견한 친절하고 행복한 사람들의 모임입니다.
새들백 밸리 커뮤니티 교회에서 당신은 ∙새로운 친구를 만나고 당신의 이웃들을 알아 가게 됩니다. ∙현대적 감각을 가진 리듬있는 음악을 즐기게 됩니다. ∙매주 당신에게 용기를 주는 긍정적이고 실제적인 설교를 듣게 됩니다. ∙당신의 자녀들을 헌신된 유아 담당자들에게 믿고 맡길 수 있습니다.
이번 일요일부터 참석해 보십시오! 저는 4월 6일 오전 11시에 시작되는 우리의 첫 공개 예배인 부활절 축하 예배에 당신을 특별 손님으로 초대합니다. 저희는 현재 라구나 힐스 고등학교 강당에서 모이고 있습니다. 아직 교회를 정하지 않고 있다면 저희를 한번 찾아 주십시오. 무엇이 다른지를 발견하십시오!
릭 워렌 목사 드림
p.s. 성경이 없다면 무료로 신약성경을 나눠드리겠습니다. 동봉한 회신 카드를 작성하셔셔 보내주십시오. | ||
III. 깊은 곳으로 가라.
당신이 사는 지역사회에서 가장 수용적인 청중들에게 초점을 맞추라.
“어떤 집이나 마을이 너희를 반기려 하지 않거나 너희 말을 들으려 하지 않거든 그 곳을 ‘떠나’ 발의 먼지도 털어 버리라” 마 10:14 - 뉴 센츄리 버전
예수님께서 한 불신자에게 이렇게 말씀하셨습니다. “네가 하나님의 나라에서 멀지 않도다” 막12:34
• 성장하는 교회들은 에 초점을 둔다.
• 성장하지 못하는 교회들은 에 초점을 둔다.
가장 수용적인 사람들은 누구인가?
•
•
IV. 공통점 으로 고기를 잡으라.
당신의 대상이 당신의 접근 방식을 결정하게 하라.
“어느 동네에 들어가든지 너희를 영접하거든, 너희 앞에 차려 놓은 것을 먹으라” 눅 10:8
바울의 전도전략 :
"... 유대인들에게는 내가 유대인과 같이 된 것은 유대인들을 얻고자 함이요 율법 아래 있는 자들에게는 내가 율법 아래 있지 아니하나 율법 아래 있는 자같이 된 것은 율법 아래 있는 자들을 얻고자 함이요 율법 없는 자에게는 내가 하나님께는 율법 없는 자가 아니요 도리어 그리스도의 율법 아래 있는 자나 율법 없는 자와 같이 된 것은 율법 없는 자들을 얻고자 함이라 약한 자들에게는 내가 약한 자와 같이 된 것은 약한 자들을 얻고자 함이요 여러 사람에게 내가 여러 모양이 된 것은 아무쪼록 몇몇 사람들을 구원코자 함이니“ 고전9:20-22
“나는 어떤 사람을 만나든지 그와의 공통점을 찾으려고 애씁니다. 그래서 그 사람이 내가 그리스도에 대해 말하는 것을 거부하지 않게 되고, 그럼으로써 그리스도께서 그 사람을 구원하시게 하기 위함입니다.” 고전9:22 - 리빙 바이블
예수님께서 전도에 사용하신 표준적인 접근방법 :
새들백교회의 전도전략
• 불신자들이 느끼는 필요가 우리의 전략 을 결정한다.
“예수께서 들으시고 저희에게 이르시되 건강한 자에게는 의원이 쓸데없고 병든 자에게라야 쓸데 있느니라. 내가 의인을 부르러 온 것이 아니요 죄인을 부르러 왔노라 하시니라” 막 2:17
예수님께서 이렇게 말씀하셨습니다. “너희에게 무엇을 하여 주기를 원하느냐?”
마20:32; 막10:51; 눅18:41
우리가 예수님께서 가슴에 품고 있었던 이 핵심을 발견하기만 하면 어떤 사람이라도 그리스도에게로 인도할 수 있다.
핵심 : 가장 절실한 필요(Felt needs)에 초점을 맞추라.
복음을 나누기 전에 전도대상자의 관심사를 먼저 발견해야만 한다.
성공의 비결 : 필요를 채우라.
당신의 교회가 사람들의 필요를 채워주는 선 이상으로는 절대로 성장하지 않을 것이다.
교회에 다니지 않는 미국사람들이 느끼는 가장 절실한 필요는 :
와 이다.
• 불신자들이 못마땅하게 여기는 점들이 우리의 개선 을 결정한다.
“... 너희는 뱀같이 지혜롭고 비둘기같이 순결하라” 마 10:16
“이 세대의 아들들이 자기 시대에 있어서는 빛의 아들들보다 더 지혜로움이니라” 눅 16:8下
• 불신자들의 문화가 우리의 방법 을 결정한다.
핵심 질문 : 우리가 감동을 주고자하는 대상은 누구인가?
V. 다양한 미끼를 사용하라.
사람들에게 선택의 여지를 제공하라.
“주낙 줄 낚시” : 더 많은 미끼를 물에 담그면, 확률이 높아진다.
“여러 사람에게 내가 여러 모양이 된 것은 아무쪼록 몇몇 사람들을 구원코자 함이니” 고전9:22
우리들은 자유롭게 선택할 수 있는 시대에 살고 있다!
예 : 다양한 텔레비젼 채널, 다양한 대형 상점들, 다양한 패스트 푸드점, 다양한 잡지
ꡒ총체적 전도ꡓ:
가능한 모든 시간에
가능한 모든 방법을 동원해서
가능한 모든 사람들을 전도하라.
왜 우리는 주로 한 가지 미끼만 사용하는가?
잘못된 질문 : 이 얼마나 들것인가?
올바른 질문 : 그것을 통해 누구를 ?
전도를 위해 돈을 투자하라
1. 전도에 사용되는 돈은 결코 “소비”가 아니다.
그것은 언제나 이다.
2. “재정결핍의 문제”는 교회 문제의 본질이 아니다.
진짜 문제는 문제이다.
3. 당신이 전도를 위해 십 원짜리, 백 원짜리 동전을 쓴다면 당신은 십 원짜리, 백 원짜리
를 얻게 될 것이다.
4. 허드슨 테일러 : 하나님의 방법대로 이루어지는 하나님의 일에는 결코 이 부족한 법이 없다.
VI. 종류의 고기를 낚으라.
내가 제일 쉽게 접근할 수 있는 사람들을 찾아가라.
전도대상자를 결정할 때 물어봐야 할 질문
어떤 사람들이 ?
꼭 기억해야할 두가지 원리 :
• 당신은 당신이 사람들에게 가장 잘 수 있다.
• 당신은 당신이 이 아니라 당신과 을 끌게된다.
당신이 섬기는 교회가 지역 사화와 잘 맞지 않다면 어떻게 해야하는가?
1.
2.
3.
당신이 살고 있는 지역사회의 전도대상을 어떻게 정할 것인가?
철저하게 조사하라(Probe) : 당신이 살고 있는 지역에 대해 가능한 모든 부분들을 철저히 조사하라.
구획하라(Partition) : 당신이 살고 있는 지역을 세분하여 여러개로 구획하라.
우선순위 결정하라(Prioritize) : 가장 먼저 접근할 그룹을 선택하라.
위치를 정하라(Position) : 본인이 중점적으로 인도하려고 하는 사람을 중심해서 확고한 교회 상을 개발하라.
지역사회를 전도하라
개인적인 적용 연습문제지
1. 현재 교회에 어떤 종류의 사람들이 출석하고 있는가?
2. 교회 인근 지역에는 어떤 사람들이 살고 있는가?
3. 목회자 자신이 어떤 사람인가를 적으라.
4. 위의 질문에 대한 대답을 고려해볼 때 당신이 섬기는 교회의 주요 전도대상자는 누가 되어야 합니까?
5. 교회가 위치한 지역사회에 사는 사람들이 교회에 출석하지 않는 가장 보편적인 변명은 무엇이라고 생각하십니까?
군중들을 예배로 끌어들이라
구도자들에게 민감한 예배를 어떻게 고안하는가?
“엄청난 무리가 예수께서 가시는 곳마다 따랐다” 마4:25 - 리빙 바이블
“무리를 보시고 민망히 여기시니 이는 저희가 목자없는 양과 같이 고생하며 유리함이라” 마9:36
“많은 무리가 예수의 말씀을 기쁘게 들었다” 막12:37 - 표준 새번역
군중들에 대한 사실
예수님의 사역은 수많은 군중을 끌었다.
하나님께서는 그 분의 집을 가득 채우기를 원하신다(눅14:23).
방문자들이 없으면 교회가 성장하지 않는다.
군중은 교회가 아니다.
그러나 교회가 올바른 전략을 가지고 있으면 군중은 교회로 변화될 수 있다.
예배에 관한 12가지의 신념
1. 믿는 자만이 진정으로 하나님께 예배드릴 수 있다.
예배에 관한 새들백교회의 정의;
“예배란 하나님 자신과 그분이 하신 말씀과 그분이 하시는 일들에 대한 우리의 사랑을 표현하는 것이다”
2. 하나님께 예배드리기 위해서 반드시 건물이 있어야 하는 것은 아니다.
“우주와 그 가운데 있는 만유를 지으신 신께서는 천지의 주재시니 손으로 지은 전에 계시지 아니하시고” 행17:24
3. 올바른 예배 “형식”이란 것은 없다.
“하나님은 영이시니 예배하는 자가 신령과 진정으로 예배할지니라” 요4:24
4. 불신자들은 믿는 자들이 예배드리는 것을 관찰할 수 있다.
5. 하나님의 임재가 느껴지고 선포되는 말씀이 이해가 된다면 예배는 불신자들에게 있어서 강력한 전도가 되는 것이다.
“이 소리가 나매 큰 무리가 모여 ...” 행2:6
6. 하나님은 우리가 우리의 예배에 불신자들이 참석했을 때 그들의 두려움과 필요와 그들이 싫어하는 것들에 대해 민감할 것을 기대하신다.
“그러므로 온 교회가 함께 모여 다 방언으로 말하면 무식한 자들이나 믿지 아니하는 자들이 들어와서 너희를 미쳤다 하지 아니하겠느냐” 고전14:23
“유대인에게나 헬라인에게나 하나님의 교회에나 거치는 자가 되지 말고” 고전10:32
“외인을 향하여서는 지혜로 행하여 세월을 아끼라” 골4:5
7. 구도자에게 민감함 예배가 되기 위해서 깊이가 없을 필요는 없다. 설교의 메시지를 타협할 필요는 없으며 단지 그들이 이해할 수 있으면 된다.
8. 믿는 자들과 불신자들의 필요 사이에는 많은 공통점이 있다. 어떤 부분에서는 상당히 다르지만 많은 부분에서 아주 비슷하다.
9. 예배는 그 목적에 맞게 차별화하는 것이 가장 좋다.
뒤섞인 신호를 보내면 뒤섞인 결과를 얻게된다!
새들백교회에서는 주말예배 = 구도자들을 위한 예배(전도)
주중예배 = 믿는자들을 위한 예배(양육)
10. 구도자 중심의 예배는 개인 전도와 함께 병용하기 위한 것이지 그것을 대신하기 위한 것은 아니다.
11. 구도자 예배의 형식을 고안하는 데에는 정해진 방법이 없다.
많은 수의 불신자들을 교회로 끌어들일 수 있는 진짜 요인은 이다.
12. 구도자에게 민감한 예배를 드리기 위해서는 이기적이지 않고 성숙한 성도들이 필요하다. 고전14:19-20
“예배(Service)”와 “우리를 섬기라(Serve-us)”의 개념 사이에서 오는 갈등
“너희의 태도는 내 자신의 태도와 같아야 하나니 메시야인 나도 섬김을 받으러 온 것이 아니고 오히려 섬기러 왔다” 마20:28 - 리빙 바이블
구도자에게 민감한 예배를 어떻게 고안하는가?
I. 대상을 염두에 두고 예배를 계획하라.
II. 될 수 있는대로 예배에 참석하기 쉽게 만들라.
• 예배를 여러 번 드리라.
• 충분한 주차장을 만들라.
• 성인 예배와 같은 시간에 어린이 주일학교를 계획하라.
• 모든 교회 광고에 교회 약도를 포함시키라.
III. 예배의 와 을 향상시키라.
예배의 진행 속도를 더 빠르게 하라!
예배 시간을 아낄 수 있는 방법을 찾으라.
순서의 전환 시간을 최소화하라.
구도자 예배에서는 목회자의 목회기도를 짧게하라.
IV. 방문자들이 느끼게 해주라.
방문자들은 교회에 들어간 후 첫 12분 안에 그 교회에 다시 올 것인가를 결정한다.
첫인상을 줄 수 있는 기회는 단 한 번밖에 주어지지 않는다.
당신이 섬기는 교회를 방문하는 사람들이 처음으로 받는 감정은 무엇인가?
어떻게 방문자들의 두려움을 감소시킬수 있는가?
1. 가장 좋은 주차 장소를 방문자들을 위해서 마련해 두라.
2. 건물 밖에 안내 위원들을 배치하라.
• 알맞는 곳으로 안내하는 사람 :
• 방문자와 어울리는 안내원 :
• 한 곳으로 모으지 말고 여러 곳에 앉히라!
3. 안내 테이블을 설치하라.
4. 사방에 표지판을 달아두라.
5. 사람들이 건물에 들어올 때 음악을 틀어 놓으라.
6. 방문자들로 하여금 조용히 예배를 드릴 수 있도록 방해하지 말라.
그들이 “환영받고” 자신들이 오는 것을 교회에서 “원한다”는 것은 느끼게 해주어야하지만 그들을 지켜보고 있다는 느낌은 주지 않아야한다!
7. 모든 사람으로 하여금 환영카드를 써 내게 하라.
옆으로 전달하며 모든 사람이 함께 기록하는 등록 장부를 사용하지 말라.
• 개인의 프라이버시를 허용하지 않는다.
• 억지로 등록하게 만든다.
• 나중에 등록 장부에서 이름을 분류해내는 일이 더 어려워진다.
8. 사람들의 긴장을 풀어주는 환영을 하라.
9. 사람들이 서로 인사를 나누게 함으로써 예배를 시작하고 마치라.
“3분 규칙” - 예배가 끝난 후 처음 삼분 동안 아직 한번도 만나지 못했던 사람들(방문자들)과만 인사하는 규칙
10. 이름표를 사용하려면 모든 사람이 다 달도록 하라(작은 교회일 경우).
11. 예배 때마다 다과를 준비하라.
12. 다음 세가지 사항을 기억하라.
• 불신자들이 신자가 되기까지는 신자처럼 행동하리라고 기대하지 말라.
• 불신자들을 대상으로 사역하기를 원한다면 불신자들로 인해 충격을 받지 말라.
• 예수님께서는 불신자들이 행하는 모든 것을 승인(approval)하지 않으면서도 불신자들을 용납(acceptance)하셨다.
V. 를 밝게 하라
건물과 시설을 방문자의 입장에서 보라.
질 문 : “우리 교회 건물은 어떤 메시지를 전달하고 있는가?”
문제점 : 약 4주 정도가 지나고 나면 교회 건물의 결함을 그냥 지나쳐 버리게 되는 경향이 생긴다.
호감이 가는 분위기를 창조하는데 필요한 요소들
1. 조명 - 충분히 밝은가?
“하나님은 빛이시라 그 안에는 어두움이 조금도 없으시니라” 요일1:5
2. 실내온도 : 예배실이 너무 덮거나 너무 추우면 예배를 망치게된다.
3. 음향 시설 : 사정이 허락하는 한 최고 좋은 음향 장치를 사용하라.
4. 좌석배치
• 좌석 사이에 충분한 공간을 두라.
• 사람들이 서로의 얼굴을 볼 수 있게 하라.
• 필요한 것보다 더 적은 수의 의자를 펴 두라.
5. 예배 공간 : 너무 크거나 작아서는 안 된다.
• 강대상과 성도들의 거리 : 사람들의 수가 더 적을수록 말씀을 전하는 자는 그들과 더 가까운 거리에서 전해야 한다.
6. 장식 : 최고의 장식이면서도 가장 저렴한 장식은 식물이다.
7. 깨끗하고 안전한 유아실
8. 깨끗하고 냄새가 나지 않는 화장실
목적 : “…이는 범사에 우리 구주 하나님의 교훈을 빛나게 하려 함이라” 딛2:10上
VI. 를 간단히 인쇄하라.
이유 : 방문자의 긴장을 풀어준다.
제안 :
• 예배 순서에 전문 용어를 사용하지 말라.
• 이해하기 어려운 순서에 대해서는 어떻게 진행되는지에 대해서 부연설명을 첨가하라.
• 신비적인 종교적 상징물들을 사용하지 말라.
• 주보 표지에 자연의 밝은 풍경을 이용하라.
• 현대적이면서 읽기 쉬운 형식을 사용하라.
• 오자 없이 인쇄하라.
VII. 교회의 내부적 광고는 최소한으로 줄이라.
문제점 : 교회가 커질수록 광고가 더 많아진다.
제안 :
1. 성도들이 주보를 읽도록 훈련시키라.
2. 모든 사람들에게 적용되는 행사만 광고하라.
3. 교회 성도들 내에서 통용되는 전문용어는 걸러내라.
4. 강단에서 도움을 요청하는 일을 피하라.
5. 구도자 예배 때 교회의 내부적 사무 회의는 갖지 말라.
VIII. 으로 된 성경을 사용해서 본문을 읽으라.
구도자를 위한 예배시에 사용할 성경 :
1. 방문자들이 페이지 수로 본문을 찾을 수 있도록 좌석에 비치해 둔 성경을 사용하게하라.
2. 예배 방문자들에게 적합한 교독문을 선정하라.
IX. 당신이 설교하는 대상과 설교하는 목적을 생각하면서 설교하라.
X. 항상 그리스도를 영접할 기회를 제공하고 사람들이 반응할 것을 기대하라!
새들백교회에서는 등록 카드를 결신 카드로 사용한다.
XI. 지속적으로 평가하고 향상시키라.
질문 : “다음 주일에는 어떻게 하면 좀더 잘할 수 있을까?”
새들백교회에서 사용하는 평가를 돕는 세가지 도구들
• 출석 성도들이 제출하는 등록 카드
• 방문자들이 제출하는 첫인상 카드
• 직원들이 제출하는 예배평가서
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새들백교회 반응 카드 | |||
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날짜 □ 새 주소 기록해 주십시오. □ 새 전자우편주소 Mr. /Mrs/Miss 이름 주소
전자우편 주소 자택 전화 ( ) 직장 전화 ( ) 방문 횟수 □첫 번째 □둘째번 □세번째 나는 □ 출석자입니다. □ 등록교인입니다. 누구의 초대로 오셨습니까? |
연령 그룹 18-23, 24-29, 30대, 40대, 50대, 60대, 70대, 80대
지금 재학중인 학교(학생일 경우) 유치원, 초1, 2, 3, 4, 5, 6, 중1, 2, 3, 고1, 2, 3, 대학
결혼 관계 □ 독신 □ 결혼
함께 사는 자녀들의 이름과 생일
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오늘 나의 결심 □ 나의 삶을 그리스도에게 헌신합니다. □ 세례(침례)를 받기 원합니다. □ 그리스도에게 재헌신합니다. 다음번 성경공부반에 등록해 주십시오. □ #101반 : 새들백교회의 교인이 되기 위하여 □ #201반 : 영적 성숙을 위하여 □ #301반 : 사역을 찾기 위하여 □ 교회 사무실에서 봉사하기 원합니다. □ 어린이 프로그램에서 봉사하기 원합니다. 관심있는 분야 □ 내 삶을 그리스도에게 어떻게 헌신하는지 알고 싶습니다. □ 그리스도와의 관계에서 어떻게 성숙하는지 알고 싶습니다. □ 어떻게 교회 가족의 일원이 되는지 알고 싶습니다. □ 소그룹에 관심있습니다. □ 상담을 원합니다. 혼전상담 재정상담 위기/결혼 상담 특별 활동 □ 어린이 □ 성인남자 □ 성경공부 □ 중학생 □ 성인여자 □ 지원 그룹 □ 고등학생 □ 고3 □ 12단계 그룹 □ 대학생(18-23세) □ 육아 □ 사업과 전문가들의 모임 □ 독신자 모임 □ 편부/편모 모임 □ 음악 □ 커플 모임 □ 어린이사역자모임 □ 레크리에이션/스포츠 www.saddleback.com |
느낀점이나요구사항이나기도제목들
□ 기도 팀에 공개해도 됨 □ 비밀유지 바람
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처음 방문한 모든 방문자들에게 보내는 환영 편지안에 이 회신 엽서가 동봉됩니다.
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첫 인상 카드 귀하를 더 잘 섬기기 원합니다. 의견을 기록해 주시면 감사하겠습니다. 가장 먼저 느낀 점 : 가장 좋았던 점 : 가장 싫었던 점 : 나이 : 16-29, 30-44, 45-59, 60이상 출석한 날짜 : | ||
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예배 평가서 “탁월해지기 위해서 평가하라” 날짜 년 월 일 예배시간
외부 교통흐름 : 주 차 : 안 내 판 : 적절한 안내 : 화장실 청결여부 : 교회주변청결여부: 안내 데스크 : 간 식 : 기 타 :
주일학교 찾기쉬웠는가? 안내원의 정보는 도움이 되었는가? 주일학교에 대한 평가 : 기 타 :
예배당 (외부 정돈과 분위기) 청 결 함 : 강단과 장식 : 좌석배치 : 음향시설 : 조 명 : 주 보 : 안내원들의 태도 : 기 타 :
예배 예배에 대한 평가 : 기 타 : | ||
XII. 전도하고자 하는 대상에 맞춰 음악을 선택하라.
음악이 당신의 교회를 특징짓는 제일의 요소이다.
음악과 관련해 내가 저질렀던 두가지 큰 실수 :
1. 나는 음악의 과소평가 했다.
“새 노래 곧 우리 하나님께 올릴 찬송을 내 입에 두셨으니 많은 사람이 보고 두려워하여 여호와를 의지 하리로다” 시40:3
2. 우리는 에게 다 맞추려고 노력했다.
“크리스챤 음악”이라는 것은 없다.
가사가 있을 뿐이다.
구도자 예배를 위한 음악을 선택할 때 고려해야 될 제안사항들
1. 당신이 사용할 모든 음악을
이 음악은 교리적으로 건전한가?
불신자들이 이해할 수 있는가?
불신자들이 이해할 수 없는 용어나 은유를 사용하지는 않는가?
이 노래의 목적은 무엇인가? 그 대상은 누구인가?
이 노래는 나를 ?
2. 빠른 템포를 사용하라.
“기쁨으로 여호와를 섬기며 노래하면서 그 앞에 나아갈지어다” 시100:2
3. 노래를 부르지 말라.
4. 노래에서 고어를 제거하라.
5. 노래를 부르거나 부르지 말라.
6. 구도자를 위한 예배에는 회중 찬양보다는 연주하는 음악을 더 많이 사용하라.
7. 성가대가 있다면 현대적인 방법으로 활용하라.
8. 오르간을 MIDI 밴드로 대체하라.
9. 음악을 “예술”을 위해서가 아니라 을 위해서 사용하라. ]
10. 교인들에게 을 권장하라.
“새 노래로 여호와께 노래하라” 시96:1
군중들을 예배로 끌어들이라
개인적인 적용 연습문제지
1. 아무 한계나 제한 없이 구도자들에게 민감한 예배를 고안한다면 어떤 요소를 첨가시키겠는가?
2. 위에 답한 아이디어 중에서 즉시 실행에 옮길 수 있는 것은 무엇인가?
등록교인들을 만들어가라
예배 출석자들을 교인으로 변화시키라
“여러분은 더 이상 하나님을 모르는 자들이 아니고 천국에 대해 외국인들이 아니며 하나님 자신의 가족의 일원입니다... 그리고 다른 모든 그리스도인들과 함께 하나님의 가족에 속해 있습니다” 엡2:19 - 리빙 바이블
“이와 같이 우리 많은 사람이 그리스도 안에서 한 몸이 되어 서로 지체가 되었느니라” 롬12:5
I. 새가족들이 동화할 수 있는 을 만들라.
사람들이 가장 간절히 열망하는 두 가지 : 사랑(요 13:35)과 용납(롬15:7)
사실 : 성장하는 교회는 서로 사랑하고 서로 사랑하는 교회는 성장한다 !
당신의 교회를 기관이 아니라 가족으로 규정하라.
II. 등록교인됨의 을 말해주라.
그리스도인의 삶에 필요한 세 가지 요소
1. 믿음
“가로되 주 예수를 믿으라 그리하면 너와 네 집이 구원을 얻으리라 하고” 행16:31
2. 소속
“그러므로 이제부터 너희가 의인도 아니요 손도 아니요 오직 성도들과 동일한 시민이요 하나님의 권속이라” 엡2:19
3. 본받음
“하나님이 미리 아신 자들로 또한 그 아들의 형상을 본받게 하기 위하여 미리 정하셨으니 이는 그로 많은 형제 중에서 맏아들이 되게 하려 하심이니라” 롬8:29
등록교인이 될 때에 얻게되는 유익
1. 내가 참다운 성도임을 나타낸다. - 엡2:19; 롬12:5
2. 그리스도와 동행하는 삶을 살아가는 데 있어서 지원과 격려를 해주는 영적 가족을 제공해준다. - 갈6:1～2; 히10:24～25
3. 나의 은사를 발견하고 사역에 활용할 수 있는 장을 마련해준다. - 고전12:4～27
4. 경건한 지도자들의 영적 보호아래 있게 해준다. - 히13:17; 행20:28～29
5. 성장하는데 필요한 책임감을 갖게 해준다. - 엡5:21
새가족들이 등록교인됨을 하나의 조직상의 의식이 아니라 영적 성장의 한 단계로 인식하도록 도와주라.
III. 새 교우들을 동화할 을 세우라.
“무릇 경영은 의논함으로 성취하나니” 잠20:18
고려해보아야 할 질문들
1. 하나님께서 그분의 교회 교인들로부터 기대하시는 것은 무엇인가?
2. 지금 당장 우리가 우리 교인들로부터 기대하는 것은 무엇인가?
3. 기존의 등록교인들은 어떤 사람들로 구성되어있는가?
4. 앞으로 5년에서 10년 사이에 그것이 어떻게 바뀔 것인가?
5. 우리 교인들은 무엇을 가치 있게 여기는가?
6. 새가족들의 가장 큰 필요는 무엇인가?
7. 오래된 교인들의 가장 큰 필요는 무엇인가?
8. 어떻게 하면 등록교인이 되는 것을 더 의미있게 만들 수 있는가?
9. 어떻게 하면 교인들이 사랑과 돌봄을 받고있다고 확신하게 할 수 있는가?
10. 우리이 교인들에게 대해 감당해야할 의무는 무엇인가?
11. 우리가 교인들에게 제공할 수 있는 자료나 봉사에는 어떤 것이 있는가?
12. 우리가 이미 제공하고 있는 것들을 어떻게 더 가치 있게 만들 수 있는가?
잠재적인 교인들이 던지는 다섯가지 질문
1. 내가 이 교회에 어울리는 사람인가? (용납에 관한 질문)
2. 나에 대해서 알고 싶어하는 사람이 있는가? (우정에 대한 질문)
3. 나를 필요로 하는가? (가치에 대한 질문)
4. 이 교회에 교인이 됨으로써 얻는 유익이 무엇인가? (혜택에 대한 질문)
5. 교인에게 요구되는 사항은 무엇인가? (기대에 대한 질문)
IV. 을 필수과정으로 만들라.
사람들이 당신의 교회에 어떤 방법으로 속하는가 하는 것이 앞으로 그들이 교인으로서 얼마나 활약할 것인가를 결정할 것이다.
강한 새가족반은 강한 교회를 만들어 낼 것이다.
#101반의 개요
새들백교회의 등록교인이 되기 위하여
우리의 구원
• 당신이 그리스도인임을 확신하기
• 구원의 상징들
새들백교회의 목적진술
• 새들백교회의 목적진술 : 우리는 왜 존재하는가?
• 새들백교회의 비전진술 : 우리는 무엇을 하려고 하는가?
• 새들백교회의 신앙고백 : 우리는 무엇을 믿는가?
• 새들백교회 성도들의 생활방식 : 우리는 무엇을 실천하는가?
새들백교회 전략
• 새들백교회의 약사
• 우리는 누구를 전도하려고 하는가(우리의 전도대상)
• 당신이 성장하도록 돕기위한 새들백교회의 평생개발과정
• S.A.D.D.L.E.B.A.C.K. 전략
새들백교회의 구조
• 새들백교회는 성장을 위해 어떻게 조직되어있는가?
• 우리가 속한 교단
• 등록교인이 된다는 것은 무엇을 의미합니까?
• 등록교인이 된 후 거처야할 다음 단계는 무엇입니까?
새들백 퀴즈
#101반은 어린이반, 청소년반, 성인반으로 나뉘어 운영된다.
#101반의 교재와 교사용 지침서를 구입할 수 있다.
V. 등록교인 을 만들라.
• “출석교인”과 “등록교인”의 차이점은 한 마디로 요약하면 다음과 같다.
• 당신이 무엇을 어떻게 하든지간에 교회를 떠나는 사람들은 있기 마련이다. 당신의 교회가 교인 서약을 채택하게 되면 적어도 어떤 종류의 사람이 남으리라는 것을 당신이 선택할 수 있다.
새들백교회 등록교인 서약
나는 그리스도를 나의 주인이요 구세주로 영접하고 세례(침례)를 받았으며 새들백교회의 목적진술과 전략과 구조에 동의하기 때문에 이제 나는 새들백교회 가족에 속하라는 성령님의 인도하심을 느낀다. 그렇게 함으로써 나는 하나님과 다른 성도들에게 다음 사항들에 대해서 나 자신을 헌신하는 바이다.
I. 본인은 본 교회의 하나됨을 굳게 지키겠습니다.
... 다른 성도들을 사랑으로 대함으로써
... 수근덕거리지 않음으로써
... 지도자를 따름으로써
II. 본인은 본 교회의 책임을 나눠지겠습니다.
... 교회의 성장을 위해 기도함으로써
... 불신자들을 교회로 초대함으로써
... 방문하는 자들을 친절하게 환영함으로써
III. 본인은 본 교회의 사역을 감당하겠습니다.
... 나의 은사와 재능을 발견함으로써
... 목사님을 통해서 섬기는 훈련을 받음으로써
... 섬기는 자의 마음을 키움으로써
IV. 본인은 본 교회의 간증을 유지하겠습니다.
... 충실하게 출석함으로써
... 경건한 생활을 함으로써
... 정기적으로 헌금함으로써
VI. 기회를 만들라.
• 수양회(Retreats)
• 교제
• 이름표
• 모든 모임의 일부분은 관계활동을 실시하라.
VII. 모든 교인이 에 참여하도록 격려하라.
VIII. 의사소통의 창구를 열어 놓으라.
“네 양떼의 형편을 부지런히 살피며 네 소떼에 마음을 두라” 잠27:23
본 교회에서 피드백의 수단으로 사용하는 도구
1. 환영카드/ 등록카드
2. CARE 전화 연락자 보고서
3. 평신도 사역자 보고서
4. 기도체인
회중들에게 소식을 전하기위해 사용하는 도구
• 팩스 • 음성사서함
• 비디오 • 교회소식지
• 카세트 테이프 • 기도체인
• CARE 전화 연락자 • 신문 기사
• 엽서 • 인터넷(웹 사이트)
사람들은 자기가 잘하지 못하는 것들 때문에 기가 죽는 경향이 있다.
IX. 교인들이 자신들을 특별한 사람들이라고 느끼게 만들어 주라.
제안 :
1. 멋진 세례(침례)증서와 등록교인증서를 만들어라.
2. 새가족 연회/환영회
3. 공예배 간증을 활용하라.
4. 기도요청을 진지하게 받아들이라.
5. 의미있는 사역을 맡기라.
6. 영생의 소망으로 도전하라.
7. 담임목사와의 담화
8. 교역자 리셉션
9. 특별한 날들(생일, 결혼, 기념일들, 졸업...)에 카드를 보내라.
성숙한 교인을 키우라
등록교인들이 헌신하게하라
“... 그리스도의 몸인 교회를 건강하고 성숙하게 세우려 함입니다” 엡4:12～14 - 리빙 바이블
“우리의 가장 큰 바램과 기도는 여러분이 성숙한 그리스도인이 되는 것입니다” 고후13:9 - 리빙 바이블
새들백교회의 전략은 영적 성장에 대한 다음과 같은 확신에 기초하고 있다.
... 영적성장은 헌신함으로 시작된다.
... 영적성장은 점진적인 과정이다.
... 영적성장에는 습관개발이 포함된다.
... 영적성장은 단순히 많이 아는 것으로 평가되는 것이 아니라 다섯가지 요소에 의해 평가된다.
... 영적성장은 관계에 의해 자극된다.
... 영적성장은 교회의 다섯가지 목적 모두에 참여하기를 요구한다.
I. 을 높이라.
헌신의 특성을 이해하라.
A. 우리는 우리가 된다.
위대한 계명(the Great Commandment)과 위대한 명령(the Great Commission)에 대한 위대한 헌신(a Great Commitment)은 위대한 그리스도인(a Great Christian)을 만든다!
B. 모든 교회는 헌신한 수준에 의해서 .
“...너희 믿음의 소문이 각처에 퍼진고로...” 살전1:8
C. 해야만 한다. 그렇지 않으면 헌신하지 않을 것이다.
어떻게 헌신을 이끌어내는가?
D. 더 큰 헌신을 요구할수록, .
“이와 같이 너희 중에 누구든지 자기의 모든 소유를 버리지 아니하면 능히 내 제자가 되지 못하리라” 눅14:33
E. 만약 당신의 교회가 헌신을 요구하지 않는다면, .
F. 사람들은 무언가 에 헌신하고 싶어한다.
G. 헌신을 로 하지 말고, 헌신을 로 삼으라.
II. 사람들로 하여금 개발하도록 도우라.
“영적 습관”이라는 용어는 “영적 훈련”이라는 용어보다 새신자들에게 덜 위협적으로 들린다.
도스토예프스키 : “사람의 일생의 후반기는 그가 상반기 때 얻은 습관들로 이루어진다.”
가장 중요한 세가지 영적 습관
(시간과 돈, 그리고 관계에 있어서 그리스도를 최우선에 두라)
A. 매일
막 1:35
B. 매주
고전16:2
C. 하나님께 헌신된
히10:25
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1999년 나의 성숙 서약 |
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• 매일 경건의 시간 막1:35 개인적으로 말씀을 읽고 기도한다. • 매주 십일조 고전16:2 수입의 1/10을 드린다. • 헌신된 소그룹 모임 히10:25 소그룹에서 다른 신자들과 교제한다. |
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사인 목사 |
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III. 다섯 개의 배움의 단계를 토대로 균형 잡힌 기독교 교육 프로그램을 짜라.
다섯 개의 배움의 단계
영적성장의 기본원칙
지식 : 하나님의 말씀의 내용을 알아간다.
성경의 각권과 사건과 사람들에 대한 살아있는 지식을 배우는 것이다.
“내 백성이 지식이 없으므로 망하는도다” 호4:6
새들백교회의 지식 프로그램 : W.O.R.D. 성경공부
(Wonder 궁금해하고, ...Observe 관찰하고, …Reflect 묵상하고, …Do it 행하라!)
관점 : 삶을 하나님의 시각으로 보는 것이다.
왜 하나님께서 그 일들을 하시는지를 이해하는 것이다.
“단단한 식물은 장성한 자의 것이니 저희는 지각을 사용하므로 연단을 받아 선악을 분별하는 자들이니라” 히5:14
“육에 속한 사람은 하나님의 성령의 일을 받지 아니하나니 ... 이런 일은 영적으로라야 분별함이니라” 고전2:14
새들백교회의 “관점” 프로그램 : 삶의 관점
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삶의 관점 새들백교회의 기초 교리과정
교 리 주요관점 하나님 하나님은 내가 상상할 수 있는 것보다 더 크시고 좋으시다. 예수님 예수님은 하나님이 자신을 우리에게 나타내 보이시는 분이시다. 성령님 하나님께서 지금 내 안에 거하시고 나를 통해 역사하신다. 계 시 성경은 삶에 대한 하나님의 무오한 지침서이다. 창 조 아무것도 “그냥 생긴 것”은 없다. 하나님께서 모든 것을 창조하셨다. 구 원 하나님과 관계를 맺는 유일한 길은 은혜뿐이다. 성 화 우리를 향하신 하나님의 뜻은 그리스도의 모습으로 자라는 것이다. 선과악 하나님께서는 선택의 기회를 주시기 위해서 악을 허락하셨다. 하나님께서는 악한 일을 통해서도 선을 이루실 수 있다. 내 세 죽음은 끝이 아니라 시작이다. 천국과 지옥은 실제로 존재한다. 교 회 세상의 유일하고 진정한 “초월적 권세”는 교회에 있다. 교회는 영원히 존속한다. 재 림 예수님께서는 세상을 심판하시고 그의 자녀들을 모으시기 위해서 다시 오신다. |
확신 : 하나님의 가치관과 헌신과 동기를 개발하는 것이다.
“믿음은 바라는 것들의 실상이요 보지 못하는 것들의 증거니” 히11:1
“네게 있는 믿음을 하나님 앞에서 스스로 가지고 있으라 자기의 옳다 하는 바로 자기를 책하지 아니하는 자는 복이 있도다” 롬14:22
모든 성경 공부나 설교가 확신을 세워주어야 한다.
기술 : 어떻게 그리스도인의 삶을 살고 사역하는 가를 배우는 것
“무딘 철 연장 날을 갈지 아니하면 힘이 더 드느니라 오직 지혜(skill)는 성공하기에 유익하니라” 전10:10
“네가 진리의 말씀을 옳게 분별하여 부끄러울 것이 없는 일군으로 인정된 자로 자신을 하나님 앞에 드리기를 힘쓰라” 딤후2:15
새들백교회의 “기술” 프로그램 : 삶의 기술 세미나
인격 : 태도와 행동에 있어서 그리스도와 같아지는 것이다
“경계의 목적은 청결한 마음과 선한 양심과 거짓이 없는 믿음으로 나는 사랑이거늘” 딤전1:5
“우리가 다 하나님의 아들을 믿는 것과 아는 일에 하나가 되어 온전한 사람을 이루어 그리스도의 장성한 분량이 충만한 데까지 이르리니” 엡4:13
“새 사람을 입었으니 이는 자기를 창조하신 자의 형상을 좇아 지식에까지 새롭게 하심을 받는 자니라” 골3:10
서로를 세워주는 다섯 가지 단계
예수
같음
결과는
성품이다.
이것이 기술을 개발할
동기를 부여한다.
하나님의 관점에서 보는
것이 확신을 가져온다.
하나님께서 과거에 어떻게 역사하셨는지를
아는 것이 관점을 형성시켜준다.
지식을 기초로 하여 시작한다.
물어보아야 할 다섯 가지 중요한 질문들 목 적
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1.교인들이 성장하기 위해 필요한 지식은 무엇인가?
2.교인들이 어떤 관점을 가지기 원하는가? (하나님, 성경, 자신, 사단, 세상 등에 관하여)
3.교인들이 어떤 확신을 가지기 원하는가?
4.삶과 사역을 위하여 어떤 기술들이 필요한가?
5.교인들이 어떤 인격을 나타내기를 원하는가? |
하나님의 말씀을 알아가라.
하나님의 마음(mind)을 가지라.
하나님의 마음(heart)을 가지라.
모든 것을 하나님의 영광을 위해 하라.
하나님의 성품을 가지라. |
사람들은 여러 가지 다른 방법으로 배운다는 사실을 기억하라.
사람들이 성장할 수 있도록 가능한 한 많은 선택권을 부여하라.
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성숙한 교회가 되기 위한 새들백의 2020 비전
우리는 성숙 서약에 헌신한 15,000명의 교인을 꿈꾼다. 매일 하나님과 교제의 시간을 가지며, 매주 하나님께 십일조를 드리며, 하나님의 영광을 위해 주중 소그룹에 참여하는 사람들이다.
우리는 1,000개의 소그룹 네트웤을 꿈꾼다. 이 소그룹들은 우리 교인들이 그리스도를 닮은 모습으로 자라려고 노력하는 데 있어서 그들에게 지원과 격려를 아끼지 않고 책임져 주는 그룹이다. 이 소그룹들은 그룹에 속한 구성원들을 이끌어 나가고 양육하고 돌보는 일을 기뻐하는 훈련된 평신도 지도자들이 지속적으로 인도해갈 것이다.
우리는 평생개발원 설립을 꿈꾼다. 이것은 우리 교인들이 지식, 관점. 확신, 기술, 인격을 형성하도록 성경공부, 다양한 과목, 주제별 세미나와 연중 집회의 균형 잡힌 프로그램을 제공한다. 우리는 2020년까지 7,500명이 이 평생개발원을 수료하기를 기대한다.
우리는 5,000명이 출석하는 주중 예배를 꿈꾼다. 이 예배는 소그룹에 속해 있지 않은 성인, 어린이들, 청소년들이 대상이다.
우리는 250명의 은사를 받은 평신도 교사를 꿈꾼다. 이들은 우리의 양을 먹일 수 있는 비전과 인격, 지식과 전문 지식을 갖춘 사람들이다. 우리는 성경의 각 권, 교리, 변증학, 그리스도인의 성장에 대한 각 분야의 전문가들을 양성하는 교사 훈련 프로그램을 꿈꾼다. 우리는 “미국에서 가장 훌륭한 성경 교사들은 새들백에 있는 평신도 교사들이다”라는 말이 나올 날을 꿈꾼다.
우리는 연령별 평생개발과정을 꿈꾼다. 이것은 우리의 어린아이들과 청소년들이 예수님과 그분의 교회를 사랑하고, 영적으로 성장하며, 사역에 있어서 자신들의 은사를 발견하고, 세상에서 자신들의 삶의 사명을 이해하도록 인도하는 과정이다.
우리는 기독교 교육의 모델로서의 새들백을 꿈꾼다. 이 교육은 단지 이해에 그치는 것이 아니라 삶의 변화에 초점을 맞추는 교육이며, 우리는 목적이 이끌어 가는 다른 수 많은 교회들에게 자료와 도구, 그리고 훈련을 제공하려고 한다.
우리는 목사들을 위한 교회 중심의 훈련 프로그램을 이룩하기 위해서 신학 대학원들과 함께 일하는 것을 꿈꾼다. 우리는 21세기 교회를 위해 목적이 이끌어 가는 교회를 어떻게 시작하고 발전시키며 인도하는지에 대해서 지도자들을 훈련시키려 한다.
이 비전의 목표는 우리 주님이 다시 오시기 전에 그리스도를 닮은 제자들을 가능한 대로 많이 키워 냄으로써 하나님께 영광을 돌리기 위함이다!(골1:28) |
핵심 멤버들에게 사역을 위임하라
관객을 군사로 변화시키는 법
갤럽조사 : 오직 %의 평신도들만이 사역에 동참하고 있다.
나머지 평신도 가운데 50%는 사역에 전혀 관심이 없다.
그러나
%는 사역에 동참하고자 하나 동참하라고 부탁을 받아본 적이 없거나 어떻게 해야 하는지를 모르고 있다.
I. 평신도 사역자들에게 를 가르치라.
평신도 사역의 4가지 기둥 : 로마서 12:1～8
1. 모든 성도는 이다.
2. 모든 사역이 하다.
3. 우리는 의존하고 있다.
4. 사역은 나의 SHAPE(모습)의 표현이다.
S. 고전 12; 롬8; 엡4
H. 마12:34; 잠4:23; 시37:4
A. 출31:3; 고전12:5
P. 고전2:11
E. 롬8:28; 고후1
설교시리즈 : “당신은 의미있는 사역을 위해 지어졌다(SHAPED)."
www.pastors.com
II. 사역 배치 을 만들라.
새들백교회의 사역배치과정
1단계 : #301반 “사역을 찾기 위하여”에 등록하셔서
하나님께서 나를 어떻게 지으셨는지 배우십시오.
S. 영적은사
H. 마음
A. 능력
P. 인격
E. 경험
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2단계 : 개인 명세서를 완성하십시오. |
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3단계 : 사역 서약에 서명하십시오. |
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4단계 : 사역 자문과 개인적으로 만나 서너 가지 정도 가능한 사역을 찾아내십시오. |
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5단계 : 자신이 관심이 있는 사역을 관할하고 있는 사역자와 만나십시오. |
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6단계 : 자신의 사역을 시작하고 매달 S.A.L.T. 모임에 참여하십시오. |
III. 사역을 극대화하고 를 극소화하기 위해서 교회의 구조를 합리화해야한다.
미국인들의 여가 시간에 대한 Roper의 연구 :
1973년도에는 미국인에게 일주일 평균 26.2 시간의 여가 시간이 있었다. 그러나 1987년도에 와서는 일주일에 평균 16.6시간으로 줄었다.
사람들이 당신에게 줄 수 있는 가장 귀중한 재산은 그들의 시간이다.
IV. 훈련을 시키라.
“S.A.L.T.” - 핵심 멤버들을 대상으로 2시간동안 훈련시키는 과정
경고 : 사람들을 훈련으로 지치게 하지 말라!
V. 없이는 절대 사역을 시작하지 말라.
새로운 사역을 시작할 때 가장 중요한 요소는 아이디어가 아니라 이다.
모든 것은 지도력에 따라 성패가 결정된다!
하나님의 때를 기다리라! 억지로 사역을 시작하지 말라!
VI. 최소한의 을 설정하라.
그러나 절차나 위원화 속에 사람들이 묻히게 하지 말라.
새들백교회에서는 301반을 마친 사람이라면 누구나 다음의 네 가지 기본적인 지침에 따르기로 동의하기만 한다면 새로운 사역을 시작할 수 있다.
1. 으로 기대하지 말라.
2. 그 사역이 우리 교회의 와 일치해야한다.
3. 그 사역이 교회의 을 손상시키지 말아야 한다.
4. 이 허락되지 않는다.
VII. 사람들이 은혜스럽게 사역을 할 수 있도록 허용하라.
3가지 선택할 수 있는 자유를 제공하라.
1.
2.
3.
VIII. 필요한 을 해주라.
1. 물질적 후원
복사기, 팩스, 전화기를 사용할 수 있게해주고, 만날 장소를 제공하라.
2. 의사 전달을 할 수 있도록 지원하라.
핵심 평신도 지도자들 및 평신도 사역자들과 접촉을 유지할 수 있는 다양한 의사 전달 방식을 개발하라.
• 행사를 위한 음성 사서함
• 인터넷 엡 페이지 : http:\\www.saddleback.com
• 핵심멤버를 위한 뉴스레터 : “양떼(The Flock)”
• 평신도 지도자 보고서
3. 광고지원을 하라 : 사역이 계속해서 교인들의 눈에 띄게 해주라!
• 예배당 건물 외부에 사역을 소개하는 테이블을 설치하라.
• 모든 사역자에게 이름표를 달아주라.
• 적어도 일년에 두 번 씩 사역 전시회를 개최하라.
• 각 사역을 소개하는 팜플렛을 만들라.
• 강단에서 공개적으로 사역들을 소개하라.
• 평신도 사역자들을 격려하는 특별 행사를 계획하라.
4. 정신적 후원을 하라.
IX. 책임감과 함께 를 위임하라.
사람들을 신뢰하라!
동기부여의 비결 :
다른 사람들에게서 최선을 끌어내는 법 :
•
•
•
사람들은 구조가 허락하는 만큼만 창조적일 것이다!
X. 항상 을 사람들 앞에 펼쳐 두라.
느헤미야의 원칙 : 비전은 마다 새롭게 해야 한다.
